7月13日，欧洲杯买球完全官网2022班子暑期研讨会。全体班子成员结合学校“三全育人”研讨会的会议精神和暑期工作相关部署要求，就各自分管领域的工作进行了研讨交流。会议由学院院长朱龙付主持。
学院党委书记周雄就学校“三全育人”研讨会的会议精神做了强调。他指出，此次论坛的每一个报告都有角度、有思考、有对策、有创新、有特色，展现了全校教师立德树人高度和温度。学院师生尤其是班子成员，要带头并带动党支部、教研室持续深入领会本次研讨会报告内容，聚焦业务主题、聚焦业务问题、聚焦业务实效，培养出“身心健”“人格全”“三观正”一流人才；要注重系统思维，善于从日常主管的业务中观察现象、提出问题、分析原因、系统调查、优化举措、分步实施；要注重抓主要矛盾，面对多因素调控的复杂问题，要找到其中的关键性因素和决定性矛盾，掌握其发展演变规律，有针对性地采取措施，努力争取最满意的结果；要进一步自觉加强“人人事事时时处处皆育人”的行动自觉，更精准把握思想政治工作规律、教书育人规律、学生成长成才规律，助推学院事业发展。
班子成员们结合学校关于暑期工作的相关部署，依照年度工作要点清单，研讨自身分管领域的相关工作。孙超同志就进一步如何帮扶和引导毕业生就业工作谈了思路和举措；姜海同志就假期学院疫情防控、实验室安全、消防安全防范和检查工作做了详细汇报；罗朝喜同志就智慧农业书院建设、本科生暑期实习实践工作安排进行了详细交流；王满囷同志部署了暑期推免生夏令营录取、留校研究生暑期科研实验等工作；郭亮就暑期“乡村振兴荆楚行”、国际联合实验室申报筹备等进行了安排。
学院院长朱龙付做了总结发言。他指出，本次研讨既是暑期工作的安排部署，也是年中对全年工作任务清单的一次系统梳理，更是谋划、筹备下半年工作的黄金期。他强调，各班子成员要结合学校暑期工作安排，聚焦主业，带领工作人员系统回顾当前工作，理痛点（难点）、提思路、找方法。一是要进一步凝聚共识。全院师生要进一步增强忧患意识，提高站位，敢于争先，对标对表，补齐短板，始终以高昂的斗志迎接全新挑战；二是要进一步创新思路。针对即将到来2022年智慧农业产研学生态峰会、面对疫情的毕业生就业等一系列重点工作，要避免惯性思维，树立创新意识，用新思路、新方法破解学院事业发展中遇到的难题；三是要进一步压实责任。班子成员要牢记“党政同责”“一岗双责”，同时带领院内各单位压实工作责任，发挥全体师生主观能动性，有效提升学院办学治院能力。
文字：贾浩洋
审核：周雄
